Mittelständische Kanzlei

Rechtsanwalt (m/w) für den Bereich Corporate/M&A (München) - Baker Tilly Roelfs

Rechtsanwalt mit Berufserfahrung ab sofort in München

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Natalie Jaufmann

Natalie Jaufmann

Personalreferentin

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Baker Tilly Roelfs gehört mit 1.050 Mitarbeitern an 12 Standorten zu den größten partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften Deutschlands und ist unabhängiges Mitglied im weltweiten Netzwerk Baker Tilly International. Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater sowie Unternehmensberater bieten gemeinsam mittelständischen Unternehmen, öffentlichen Institutionen und vermögenden Personen ein breites Spektrum individueller und innovativer Beratung an.

 

Ihr Profil

Sie haben Ihre Ausbildung mit überdurchschnittlichen Examensnoten abgeschlossen und verfügen bereits über erste Berufserfahrung, vorzugsweise aufgrund einer Tätigkeit in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei. Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen sind für Sie ebenso selbstverständlich wie Einfühlungsvermögen in die Belange unserer Mandanten. Eigeninitiative und die Begeisterung für Ihren Beruf und Vertragsgestaltung zeichnen Sie genauso aus wie Teamgeist, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft. Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

 

Ihre Aufgaben 

Als engagierter und kompetenter Teamplayer (m/w) erwarten Sie anspruchsvolleAufgaben in der Rechtsberatung. In interdisziplinären Teams arbeiten Sie eng mit Wirtschaftsprüfern sowie Steuer- und Unternehmensberatern zusammen. Sie wirken bei der Gestaltung von Verträgen bzw. Strukturierungen und Transaktionen in wesentlichen Bereichen und Branchen des Wirtschaftsrechtes, von der Konzeption über die Verhandlung bis zur Finalisierung komplexer Vertragswerke mit. Neben einer angenehmen, kollegialen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen direkten Mandantenkontakt, interdisziplinäre Mandatsarbeit, beste berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine angemessene Vergütung.

 

Wollen Sie mit uns durchstarten? 

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins (vorzugsweise per E-Mail).

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Einstellungstermin

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Referenznummer

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