Die Zeit bei Noerr war spannend und bereichernd. Am Hamburger Standort herrscht insgesamt eine gute Stimmung unter allen Mitarbeitenden. Es gab offene Ohren und Türen, wenn man danach suchte. Außerhalb der Corona Hochzeiten finden im Büro auch regelmäßige After Works oder sonstige Events statt. Für die Referendare gibt es eine gute Zusammenarbeit mit Kaiser und es wurde darauf geachtet, dass die Aufgaben inhaltlich passend und abwechslungsreich sind. Durch konkretes und regelmäßiges Feedback erreicht man eine schnelle Lernkurve. Der Dresscode ist immer noch strenger als in anderen Kanzleien, in dem Sinne stimmt das Klischee „deutsche Kanzlei“. Die Kanzlei setzt sehr auf Diversität und Geschlechtergleichheit, was authentisch gelebt wird, aber auf Partnerebene noch nicht richtig angekommen ist. Einziger Kritikpunkt ist, dass vereinzelt in Drucksituationen der Ton gegenüber Refs/Wissmits kühler wurde.
Ich kann die Referendarsstation bei Noerr empfehlen. Es gibt auch für Referendare ein vielseitiges Ausbildungsprogramm und Kooperationen mit Kaiser. Gehalt ist inzwischen etwas niedriger als bei vielen anderen GK, hier besteht noch Potential. Außerdem könnte es mehr Kennenlern-Veranstaltungen für Refs und WissMits geben.