Großkanzlei
White & Case LLP

Karriere bei

White & Case LLP

Einstiegsmöglichkeiten

Ob im Praktikum, bei der juristischen Mitarbeit, im Referendariat oder als Associate – vom ersten Tag an arbeiten Sie im Team an anspruchsvollen Mandaten für namenhafte nationale und internationale Unternehmen.


Wen suchen wir?

Wir betreuen weltweit erstklassige und anspruchsvolle Mandate. Unsere Ansprechpartner:innen sind Führungspersönlichkeiten: Expert:innen in Unternehmen, Verwaltung und Justiz – auf europäischem und internationalem Top-Level. Der hohe Qualitätsstandard unserer Arbeit basiert auf dem Können unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb sind gute Noten und exzellentes Englisch für uns wichtig. Eine Promotion, ein LL.M. und Auslandserfahrung unterstreichen zudem Ihre besondere Qualifikation. Als Mitarbeiter:in passen Sie zu uns, wenn Sie nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch von Mensch zu Mensch. Als Anwält:in bei White & Case sind Sie Unternehmer:in, deshalb suchen wir Persönlichkeiten mit Unternehmergeist: Wir binden unsere Mitarbeiter:innen von Anfang an in große und spannende Mandate ein. Denn wir wollen, dass Sie mit uns etwas bewegen. Dazu brauchen wir kreative Köpfe mit Tatkraft, Verantwortungsgefühl und unternehmerischem Ehrgeiz. Kurzum: Wir suchen Mitarbeiter:innen, die mit fachlicher Exzellenz und Leidenschaft im Team große Dinge voranbringen.


Verhältnis Partner:innen zu Associates

1:2

Sehr geringSehr hoch

Neueinstellungen p.a.
255
Gesamt

30
davon Associates

80
davon Referendar:innen

60
davon Praktikant:innen

80
davon wissenschaftliche Mitarbeiter:innen


Mandantenkontakt Berufseinsteiger:innen

Sehr geringSehr hoch

Wege zur Partnerschaft

Berufseinstieg

Referendar:innen oder Associates

Absolvent:innen steigen als Referendar:innen oder Associates in die Kanzlei ein. 

Nach 7 Jahren

Local Partner:in

Nach 8 Jahren

Partner:in


Förderung

Unterstützung bei der Promotion

Unterstützung bei der Ausbildung zum/zur Fachanwält:in/Steuerberater:in

Möglichkeit zu wissenschaftlichen Veröffentlichungen


Auslandsmöglichkeiten

  • Unseren Associates ermöglichen wir internationale Secondments, sei es in einem unserer internationalen Standorte oder auch bei unseren Mandanten.
  • Die internationale Ausbildung fördern wir durch das „Referendar Mobility Program“, das die Möglichkeit bietet, die Wahlstation in einem unserer weltweiten Büros zu absolvieren. Für das Programm können sich alle unsere wissenschaftlichen Mitarbeiter:innen und Referendar:innen bewerben. Die Auswahl erfolgt nach Eignung und Leistung.

Reisetätigkeit im Job

Sehr geringSehr hoch

Ausbildungsprogramm

Unser globale Ausbildungsprogramm „The Learning Forum“ wird in Deutschland durch eine Vielzahl von Einzelkursen zu Legal Skills, Financial Skills sowie Soft Business Skills ergänzt.

Legal Skills

mehrtätige Seminare für junge Associates zu folgenden Themenbereichen Steuerrecht, Gesellschaftsrecht, M&A, Banking

Financial Skills

mehrtägige Seminare zu Buchführung, Bilanzierung und Bilanzanalyse

Business Skills

Präsentationstechniken, Gesprächstechniken

Darüber hinaus bestehen folgende Weiterbildungsmöglichkeiten:

  • Training on the job
  • Practice Group Lectures
  • Englischkurse
  • Teilnahme an externen Seminaren (je nach Fachrichtung unterschiedliche Seminare)
  • FA-/Steuerberaterlehrgänge

 


Weiterbildung Anwälte

The Learning Forum

Zur Förderung der Aus- und Weiterbildung dient unsere globale Ausbildungsplattform „The Learning Forum“. Die angebotenen Seminare richten sich an alle Associates, Local Partner:innen und Counsel. Die Teilnehmenden sind – ausgehend von der Berufserfahrung des Einzelnen – in mehrere Stufen eingeteilt.

Milestone Programs

Kernstück unseres Fortbildungskonzepts sind die sog. „Milestone Programs“ – mehrtägige Blockveranstaltungen auf internationaler Ebene. Die Veranstaltungen in London, Brüssel, Hamburg, Prag etc. dienen zur Vermittlung wichtiger fachlicher Kenntnisse und fördern darüber hinaus den standortübergreifenden Austausch.

Seminare & Coaching

Wir bieten Seminare & Coaching für Anwält:innen an, die sich auf dem Weg in die Partnerschaft befinden.
Themen sind hier u.a. Client Development und Leadership.