Rechtsabteilung
Nestlé Deutschland AG

Soziales

Nestlé Deutschland AG

Good Food Good Life“

Team

Wir sind ein Team starker Persönlichkeiten, die trotz aller Unterschiede ein gemeinsames Verständnis von Zusammenarbeit im Team und Betreuung unserer internen Mandanten verbindet. Wenn Ihnen auch eine wertschätzende und freundliche Zusammenarbeit, Hilfsbereitschaft sowie ein empathischer Umgang miteinander ganz wichtig in Ihrer täglichen Arbeit ist, verstärken und bereichern Sie unser Team! Wir freuen uns auf Sie!


Unsere Werte

Unsere Werte sind verankert in Respekt: Respekt gegenüber den Menschen, die uns umgeben, und allen, mit denen wir in Kontakt sind. Respekt für andere Denkweisen, andere Kulturen und alle Facetten einer Gesellschaft. Respekt für die Zukunft der Welt und die Generationen, die auf uns folgen werden. Und schließlich auch:
Respekt für uns selbst, für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.


Tatsächliche Arbeitszeit

Sehr geringSehr hoch

Netzwerke

  • International Legal Conferences
  • European Working Groups
  • Antitrust Champion Network
  • Dataprotection Champion Network
  • IP Champion Network

Diversity

Diversität und Inklusion sind ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und eines der wichtigsten Werkzeuge, um unsere Ziele und Werte zum Leben zu erwecken.

Unsere Werte sind in Respekt verwurzelt: Respekt vor uns selbst, voreinander, Respekt vor Vielfalt und Respekt vor der Zukunft. Unser Ziel ist es, Vielfalt und Integration in allem, was wir tun, zu verankern, wobei wir uns auf drei Kernbereiche konzentrieren: Kultur, Innovation und Gesellschaft.

Dazu gehört

  • der Aufbau einer integrativen Kultur, die die unterschiedlichen Talente und Erfahrungen unserer Mitarbeiter schätzt,
  • die Innovation im Dienste der Bedürfnisse unserer vielfältigen Verbraucher und Kunden und
  • die Interaktion mit der Gesellschaft in den verschiedenen Märkten, in denen wir tätig sind.

Wir rekrutieren kompetente und motivierte Mitarbeiter, die unsere Werte respektieren, bieten ihnen gleiche Chancen für ihre Entwicklung und Weiterentwicklung und schützen ihre Privatsphäre. Wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung.

Unser Engagement für die Chancengleichheit beginnt kompromisslos bei jeder Einstellung.


30
Urlaubstage


Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

verschiedene Teilzeitmodelle

Elternzeit

Pflegezeit

Altersteilzeit


Soziale Verantwortung

Als größter Nahrungsmittelkonzern der Welt trägt Nestlé eine besondere Verantwortung für die Gesellschaft. Wir folgen dem Leitbild der Gemeinsamen Wertschöpfung: Wir können als Unternehmen nur dann langfristig erfolgreich sein, wenn wir einen Mehrwert für die Gesellschaft schaffen.


Sabbatical

Es besteht die Möglichkeit zu einem bis zu sechs Monate andauernden Sabbatical nach einem mindestens 18-monatig unbefristet bestehendem Beschäftigungsverhältnis.


Juristinnen

65%

Sehr geringSehr hoch