Reusch Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

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Reusch Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
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Über Reusch Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Change rules - 100% Expertise. 0% Nonsens. 

Verändern Sie die Welt – angefangen bei Ihrem Job.
 

Bereit für eine neue Herausforderung?

Interessante Mandanten, spannende Aufgaben und ein starkes Team, das schwierige Aufgaben liebt. Das ist reuschlaw: Rechtsanwält:innen und Berater:innen mit Expertise, Empathie und Einsatzfreude – spezialisiert auf die haftungsrechtliche Beratung von Industrie‑, Technologie- und Handelsunternehmen. Immer auf der Jagd nach smarten, maßgeschneiderten Lösungen, die nicht nur auf dem Papier exzellent aussehen, sondern unseren Mandanten direkt und nachhaltig weiterhelfen – individuell und auf den Punkt. Bei uns machen Sie nicht nur Karriere, sondern gestalten die Zukunft aktiv mit.

Bereit, die Ärmel hochzukrempeln und rechtliche Beratung spannend zu gestalten?

 

reuschlaw wächst. Wachsen Sie mit.

Bei reuschlaw erwartet Sie ein dynamisches Umfeld: menschlich, fachlich und sachlich. Sie wollen sich engagieren, zeigen was Sie können, sich weiterentwickeln? Dinge immer etwas eher und etwas besser machen als der Wettbewerb? Das unterstützen wir, in allen Belangen. Wenn Sie Teamgeist haben, beste Fachkenntnisse mitbringen und sehr gutes Business-Englisch sprechen, bieten sich Ihnen bei uns spannende Einstiegschancen. Als Boutique-Kanzlei beraten wir nationale und internationale Mandanten, vom Mittelstand bis zum Großkonzern, in allen haftungsrechtlichen Fragen entlang des Produktlebenszyklus. Dazu gehören auch die Entwicklung und Etablierung von Legal-Tech-Lösungen. Für unser Team heißt das: vielseitige, spezielle Aufgaben für Mandanten aus aller Welt.

 

Hier zahlt sich Einsatz richtig aus.

Wertschätzung zeigt sich bei uns nicht nur auf dem Gehaltszettel, sondern auch im respektvollen Umgang miteinander. Ohne echten Respekt und Vertrauen geht es nicht – egal, ob in unseren Büros in Berlin und Saarbrücken oder im Homeoffice. reuschlaw bietet Ihnen viele Benefits, die Sie fachlich weiterbringen und Ihnen privat Freiraum garantieren.

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Fachbereiche

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Standorte

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Kontakte

Daniel Wuhrmann
Herr Daniel Wuhrmann
Rechtsanwalt

Über uns

Mitarbeiter national

14
Anwälte
4
davon Partner
9
davon Associates
1
davon of Counsel

Sprachen

Deutsch & Englisch in allen Fachbereichen


Internationale Mandate

Sehr geringSehr hoch

Karriere

Einstiegsmöglichkeiten

Der Einstieg bei reuschlaw ist über eine wissenschaftliche Mitarbeit, das Referendariat, oder direkt als (Senior-) Associate möglich.


Anwaltspersönlichkeit

Im besten Fall verfügen Sie über 2-4 Jahre Berufserfahrung mit einem überdurchschnittlichen Studienabschluss (Universität / FH). Ihre Englischkenntnisse sind sehr gut und verhandlungssicher. Sie verstehen unsere Kundenorientierung und können mit selbstbewusstem Auftreten punkten. Sie sind Zuverlässigkeit und weisen eine starke Ausprägung zur Eigeninitiative auf. Sie sind offen, kreativ und haben Freude am Teamwork.


Verhältnis Partner zu Associates

1:2

Sehr geringSehr hoch

Mandantenkontakt Berufseinsteiger

Sehr geringSehr hoch

Karrierewege

Einstieg

Referendariat, wissenschaftliche Mitarbeit oder Associate

Der Einstieg bei reuschlaw ist möglich im Anschluss an ein Referendariat, eine wissenschaftliche Mitarbeit oder direkt als Associate.

Nach dem Einstieg

Aufbauphase

Je nach Berufserfahrung ist der Einstieg als Associate oder Senior Associate mit klarer Zuordnung zu einem Partner mit Branchenfokus möglich. 

Nach 2 Jahren

Vertiefungsphase

Associates haben bereits nach 2 Jahren die Fähigkeit, sich eigene, mit der von ihnen betreuten Branche verwandte Fachgebiete und Themen zu erschließen. Außerdem sollte die Möglichkeit bestehen, Senior Associate oder, bei einem Einstieg als Senior Associate, Salary Partner oder Counsel zu werden.

Nach 5 Jahren

Partnerschaft

Zum 5. Jahr besteht in der Regel die Möglichkeit – bei entsprechender Eignung – Salary Partner oder Counsel zu werden.

Nach 2 weiteren Jahren

Equity Partnerschaft

Nach 2 Jahren als Salary Partner wird die Möglichkeit einer Equity Partnerschaft geprüft.


Möglichkeiten in der Weiterentwicklung

Unterstützung bei der Promotion

Unterstützung bei der Ausbildung zum Fachanwalt

Möglichkeit zu wissenschaftlichen Veröffentlichungen


Ausbildungsprogramme

Ausbildung durch den Geschäftsführer

learning on the job

reuschlaw academy

reuschlaw meets


Auslandsmöglichkeiten

reuschlaw hat ein internationales Netzwerk von Partnerkanzleien aufgebaut und unterstützt Referendare nach erfolgreich absolvierter Anwaltsstation dabei, ihre Wahlstation bei einer der Partnerkanzleien zu verbringen. 


Weiterbildung Anwälte

  • Jeder Associate wird einem Mentor zugeordnet, mit dem er Fragestellungen oder Probleme besprechen kann. 
  • Einmal im Monat findet unsere reuschlaw academy statt. Hierbei stellen wissenschaftliche Mitarbeiter, Associates und Partner jeweils aktuelle Urteile, Fachartikel, neueste Entwicklungen und Praxisfälle in der von ihnen betreuten Branche vor. 
  • Regelmäßig wird die reuschlaw academy um die Coaching-Serie „reuschlaw meets …“ ergänzt, bei der unsere Partner aus Industrie und Dienstleistungswesen Associates wie Partner mit den Tipps und Tricks ihrer Zunft vertraut machen. 
  • Jeder Associate verfügt über ein eigenes Weiterbildungsbudget, innerhalb dessen er/sie selbst in Absprache mit dem Partner bestimmen kann, für welche Fortbildungen (Fachseminare, Coachings, Sprachkurse etc.) dieses verwendet werden kann.  

Reisetätigkeit im Job

Sehr geringSehr hoch

Wege zur Partnerschaft

Absolventen steigen als Referendare, wissenschaftliche Mitarbeiter oder Associates in die Kanzlei ein. Üblicherweise führt der Karriereweg vom Associate über den Salary Partner zum Equity Partner.


Referendariat

Stationen

Anwaltsstation

Wahlstation

Referendariatsbegleitende Tätigkeit


5

Referendarplätze p.a.


Highlights

reuschlaw academy, reuschlaw meets:

Wir veranstalten einmal im Monat unsere reuschlaw academy. Hier erhalten Referendare, wissenschaftliche Mitarbeiter, Associates und Partner Gelegenheit, besondere juristische Themen und Inhalte vorzustellen, die dann im Team diskutiert werden. Zu unserem Coaching-Format reuschlaw meets werden Experten als Referenten eingeladen. So wird das Wissen des gesamten Teams geschult und erweitert.


Referendarspersönlichkeit

Sie haben mindestens 6 Fachsemester eines juristischen oder wirtschaftsjuristischen Studiums (Universität / FH) absolviert und bringen solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie sind engagiert, zuverlässig und zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus. Offenheit und Kreativität gehören ebenso zu Ihren Eigenschaften wie schnelles und effektives Arbeiten. 


Examensorientierte Ausbildung


Arbeitszeit Referendare

Ausbildungsbegleitend

Individuelle Absprachen möglich

Sehr geringSehr hoch

Sonderleistungen

  • Zugriff auf digitale Bibliotheken und Rechereportale
  • Lernkurse über Jurafuchs

Praxisnahe Ausbildung

Sehr geringSehr hoch

Übernahmewahrscheinlichkeit

Sehr geringSehr hoch

Auslandsstationen

Sollten Sie über hervorragende Englischkenntnisse verfügen, sprechen wir gerne Empfehlungen bei unseren ausländischen Büros aus.


Kultur

Team

Jeder Mitarbeiter wird von Beginn an als vollwertiges Teammitglied erachtet und auch dementsprechend in die alltäglichen Aufgaben eingebunden.


Reale Arbeitszeit

Sehr geringSehr hoch

Netzwerk

Boutiquensalon Berlin


Arbeitszeitmodelle

Wir versuchen den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter individuell nachzukommen. So sind Elternzeit, Teilzeitmodelle und Arbeiten im Homeoffice nach Absprache möglich.


Corporate Social Responsibility

Finanzielle Unterstützung von sozialen Projekten


Sabbatical

Nach Absprache.


Frauenanteil

Partnerinnen

25 %

Sehr geringSehr hoch
Associates/Berufseinsteigerinnen

50 %

Sehr geringSehr hoch

Urlaubstage

Die Anzahl der Urlaubstage wird individuell vereinbart, liegt jedoch nicht unter 28 Tagen (bei Vollzeit). Auch hier nehmen wir Rücksicht auf Ihre persönliche Situation.


Gesundheit

Büroaustattung

Damit Sie während Ihrer alltäglichen Arbeit körperlich optimal entlastet sind, haben wir unsere Büroräumlichkeiten mit neuesten ergonomischen Stühlen und Tischen ausgestattet.