Gehaltsstruktur Partner
Zur Vergütung unser Partner nutzen wir das Lockstep-System.
Zur Vergütung unser Partner nutzen wir das Lockstep-System.
Unser Rundum-Sorglos-Paket. Das steueroptimierte Versorgungspaket für unsere Anwält*innen wird zusätzlich zu den gesetzlichen Leistungen gewährt. Es soll Sie dabei unterstützen, Familie und Beruf gut in Einklang zu bringen.
Zudem bieten wir folgende zusätzlich Leistungen: Berufsunfähigkeits-, Reise- und Unfallversicherung, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
Ihre Arbeit bei uns ist uns viel wert. Ein überdurchschnittliches Gehalt ist daher für uns genauso selbstverständlich wie Boni und unser Versorgungspakt „Latham Cares“ mit zahlreichen zusätzlichen Leistungen.
Vergütung & Boni:
1. Jahr: 145.000 € zzgl. Bonus
2. Jahr: 150.000 € zzgl. Bonus
3. Jahr: 155.000 € zzgl. Bonus
4. Jahr: 160.000 € zzgl. Bonus
5. Jahr: 165.000 € zzgl. Bonus
6. Jahr: 170.000 € zzgl. Bonus
Transparent und fair.
Unser Grundgehalt wird mit einem individuellen, leistungsabhängigen Bonus ergänzt, der bei Erreichung der transparenten und für alle Associates weltweit geltenden Parameter, ausgeschüttet wird. Bei diesem international einheitlichen Bonus orientieren wir uns an den Top Kanzleien im New Yorker Markt.
POSITION VERGÜTUNG
Referendar*innen (Anwaltsstation / Wahlstation) € 1.100 pro Wochenarbeitstag
Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen mit 1. Staatsexamen € 1.100 pro Wochenarbeitstag
Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen mit 2. Staatsexamen € 1.500 pro Wochenarbeitstag
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