Beschäftigungsart: Vollzeit I Wochenarbeitszeit: 38 Stunden I Befristungsart: Befristet bis 31.12.2028
Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir – das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Darauf kannst du dich freuen
- Rechtsmonitoring mit Bewertung und Ableiten von Handlungsbedarfen für die verpflichteten Gesellschaften der HUK-COBURG (Konzern)
- Konzeption, Erstellung/Aktualisierung und Abstimmung von unternehmensinternen GwG-Risikoanalysen
- Eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit Abt. Recht & Compliance und anderer Einheiten in GwG-relevanten Angelegenheiten
- Berichtsaufbereitung und –erstattung an den Geldwäschebeauftragten bzw. an Abteilung Recht & Compliance
- Teilnahme an der Arbeitsgruppe zur Geldwäscheprävention des Gesamtverbandes (GdV)
- Analysen zu Verdachtsfallmeldungen inklusive Aufbereitung zur Weitergabe an die zuständige Behörde
- Unterstützung bei der GWG-relevanten Prozessoptimierung/-harmonisierung für alle Einheiten u Gesellschaften im Konzern sowie bei internen und externen Prüfungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium zur/zum Wirtschaftsjuristin/en oder ein abgeschlossenes Staatsexamen (Diplom-Jurist:in)
- Erfahrungen im Bereich Compliance
- Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsbereitschaft
- Hohe Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit (z. B. anlässlich Statussitzungen)
- Ausgeprägte Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit sowie analytische Fähigkeiten
- Ausgeprägte Vertrauenswürdigkeit, Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Unsere Benefits
- Arbeitgeberzuschüsse: Dein Plus zum Gehalt – 13,3 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen
- Weiterentwicklung: Erreiche deine Ziele – Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen, eigenes Schulungszentrum
- Flexibilität: Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - Möglichkeit bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten
- Work-Life-Balance: Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, 31,5 Tage Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei
- Beruf & Familie: Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen - Unterstützung bei Kinder- und Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege und Teilzeit- Führungspositionen
- Gesundheit & Wohlbefinden: Geht's dir gut, geht's uns gut – Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit, Bezuschussung Mitgliedschaft in Fitnessstudios und von Präventionskursen
- Altersvorsorge: Heute schon an morgen denken – betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitendenberatung: Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - Mitarbeitendenberatung zur Unterstützung in sämtlichen Lebensphasen
- Dienstfahrrad: Radeln statt rollen - Bezuschussung deines Dienstfahrrads
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über die Karriereseite!