CLO Virtual Fashion wurde 2009 gegründet und entwickelt ein neues Ökosystem für digitale Mode basierend auf seiner konkurrenzlosen Technologie für 3D-Kleidungssimulationsalgorithmen.
CLO Virtual Fashion bietet alle bekleidungsbezogenen Dienstleistungen – von der Konzeption über Design, Fertigung, Marketing, Anprobe bis hin zum Styling – basierend auf 3D-Kleidungssimulationsalgorithmen.
Neben der Kostümdesign-Software CLO, Marvelous Designer und Jinny begleiten wir den gesamten Prozess der Kostümentwicklung mit spezialisierten Plattformen wie CLO-SET und CONNECT, um einen effizienten und nachhaltigen Workflow zu gewährleisten. Darüber hinaus ermöglicht unsere Lösung die Verknüpfung physischer und digitaler Kleidungsstücke, die im CLO-System funktionieren.
CLO Virtual Fashion ist führend auf dem globalen Markt für digitale Mode und verfügt derzeit über insgesamt 13 Niederlassungen in 11 Ländern weltweit, darunter Asien, Nordamerika, Europa und Südamerika, und expandiert schrittweise auf der Grundlage zahlreicher Kunden aus der ganzen Welt.
Stellenübersicht
Wir suchen einen Anwalt (m/w/d) mit fundiertem juristischen und betriebswirtschaftlichen Urteilsvermögen sowie Lern- und Teamgeist, der in unserer dynamischen, agilen und nutzerorientierten Unternehmenskultur erfolgreich sein kann.
Deine Aufgaben
- Vertragsabwicklung unter Druck: Prüfung, Verhandlung, Entwurf und Sicherstellung schneller Bearbeitungszeiten für verschiedene Verträge, einschließlich kommerzieller Verträge, Softwarelizenz- und Serviceverträge, SaaS-/Cloud-basierte Servicebedingungen und -richtlinien, Geheimhaltungsvereinbarungen und Datenschutzvereinbarungen (DPAs) zur Unterstützung der EMEA-Vertriebs-, Professional-Services- und Allianzteams.
- Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Sicherheitsteams, um eine reibungslose und effiziente Vertragsabwicklung zu gewährleisten und sicherzustellen, dass die Vereinbarungen mit den internen Unternehmensrichtlinien und -prozessen (z. B. DSGVO, EU-KI-Gesetz) übereinstimmen.
- Lösung interner arbeitsrechtlicher Angelegenheiten in enger Zusammenarbeit mit der Personalabteilung.
- Prozesseffizienz und -innovation: Identifizierung und Umsetzung rechtlicher Prozessverbesserungen zur Unterstützung eines schnellen Vertragsabschlusses.
- Spaß an der Sache: Fleißig, zügig und mit einer positiven, lösungsorientierten Herangehensweise an herausfordernde Situationen. Achten Sie auf sich selbst, Ihre Kollegen und die Interessen des Unternehmens. Handeln Sie freundlich und humorvoll.
Dein Profil
Zwingend erforderlich
- Qualifizierter deutscher Juraabschluss und MUSS mindestens das Erste Juristische Staatsexamen bestanden haben.
- 1–3 Jahre Berufserfahrung nach dem Studium in einer Kanzlei und/oder im Unternehmen.
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Muttersprache) und Englisch (fließend).
- Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts.
- Vertraut mit und interessiert an Technologie (Metaverse, KI, digitale Assets).
- Fähigkeit zur Koordination, Priorisierung und Termineinhaltung in einer schnelllebigen, sich rasch entwickelnden und anspruchsvollen Branche.
- Hohe Anpassungsfähigkeit und Serviceorientierung.
- Fähigkeit, mit Druck umzugehen und fundierte Empfehlungen abzugeben.
- Sie zeichnen sich durch eine proaktive, selbstständige, belastbare und anpassungsfähige Einstellung aus und sind bereit, kontinuierlich zu lernen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Sie zeichnen sich durch eine kooperative und teamorientierte Denkweise aus.
Von Vorteil
- Juristische Ausbildung im Ausland und/oder Berufserfahrung oder Erfahrung als Unternehmensjurist eines globalen Technologieunternehmens sind wünschenswert.
- Grundkenntnisse des deutschen Mietrechts sind sehr willkommen.
- Zusätzliche Sprachkenntnisse in Französisch und/oder Spanisch sind wünschenswert.
Deine Benefits
- Flexible Homeoffice-Tage im Rahmen eines jährlichen Budgets
- Deutschland-Ticket für den Pendelverkehr
- Vergünstigtes Angebot von Urban Sports Club
- Zentral gelegenes Büro in der Nähe der Hackerbrücke
- Gesunde Snacks und Getränke
Für die Stelle benötigen Sie eine Arbeitserlaubnis für Deutschland. Lebenslauf und Anschreiben müssen in englischer Sprache eingereicht werden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über die Karriereseite!